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Titolo
Text copied to clipboard!Associato Sviluppo Aziendale
Descrizione
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Stiamo cercando un Associato allo Sviluppo Aziendale motivato e orientato ai risultati per unirsi al nostro team dinamico. In questo ruolo, sarai responsabile di identificare nuove opportunità di business, sviluppare relazioni strategiche e contribuire alla crescita complessiva dell'azienda. L'Associato allo Sviluppo Aziendale lavorerà a stretto contatto con i team di vendita, marketing e gestione per implementare strategie efficaci di espansione del mercato.
Le tue responsabilità includeranno la ricerca di potenziali clienti, l'analisi delle tendenze di mercato, la preparazione di presentazioni commerciali e la partecipazione a incontri con partner e stakeholder. Sarai anche coinvolto nella valutazione delle performance delle iniziative di sviluppo aziendale e nella proposta di miglioramenti continui.
Il candidato ideale possiede eccellenti capacità comunicative, un forte spirito imprenditoriale e una solida comprensione dei processi aziendali. È richiesta una buona conoscenza del mercato di riferimento e la capacità di lavorare in modo autonomo e collaborativo. L'Associato allo Sviluppo Aziendale deve essere in grado di gestire più progetti contemporaneamente, rispettando le scadenze e mantenendo elevati standard qualitativi.
Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo. Se sei appassionato di sviluppo aziendale e desideri contribuire al successo di un'organizzazione in crescita, ti invitiamo a candidarti per questa posizione.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Identificare nuove opportunità di business e partnership strategiche
- Condurre ricerche di mercato e analisi competitive
- Preparare presentazioni e proposte commerciali
- Collaborare con i team interni per sviluppare strategie di crescita
- Gestire relazioni con clienti e stakeholder
- Monitorare le performance delle iniziative di sviluppo
- Partecipare a eventi di networking e fiere di settore
- Supportare la definizione di obiettivi e KPI
- Contribuire alla pianificazione strategica aziendale
- Fornire report periodici alla direzione
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Economia, Marketing, Business Administration o simili
- Esperienza pregressa in ruoli di sviluppo aziendale o vendite
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali
- Conoscenza delle tecniche di analisi di mercato
- Capacità di lavorare in team e in autonomia
- Orientamento ai risultati e spirito imprenditoriale
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Competenze nell'uso di strumenti CRM e software di analisi
- Flessibilità e capacità di adattamento
- Disponibilità a viaggiare, se necessario
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nello sviluppo aziendale?
- Hai mai lavorato con strumenti CRM? Quali?
- Come identifichi nuove opportunità di mercato?
- Descrivi un progetto di crescita che hai gestito con successo.
- Come gestisci le relazioni con i partner strategici?
- Quali sono i tuoi obiettivi professionali a medio termine?
- Hai esperienza nella preparazione di presentazioni commerciali?
- Come ti tieni aggiornato sulle tendenze di mercato?
- Hai mai lavorato in un ambiente dinamico e in rapida evoluzione?
- Qual è la tua disponibilità a viaggiare per lavoro?
